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            发布时间:2019-02-17 14:02:10   来源:www.33psb.com     字号:    点击数:266次

              (二)参加笔试、面试的应聘者需同时携带身份证、学历及学位证书原件和复印件、个人简历及各项奖励证书、证明原件和复印件。

              (四)政审。体检合格的考生确定为拟聘用考察人选,由招聘单位对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系等方面的情况进行考察,并核实其是否符合报考资格条件。经审查,发现报考人员有违法违纪、违反国家政策、违背社会公德等情况的不予录用。

              3. 方式:考生于面试当天上午9:00前到达面试地点并在候考室集中,抽取试题,备课20分钟,试讲时长为10分钟。面试时请携带身份证。

              注: (1)用人单位请务必在11月17号前登录我校就业信息网,下载并打印展位确认回执,并于招聘会当日将此回执带至现场。特别提醒:此回执系单位进行现场报到的必备文件,如无此回执,将可能会影响单位的现场报到及招聘。

              5.确定进入体检人员。根据各岗位考生总成绩由高到低的顺序,按照各岗位招聘人数与进入体检人数1:1的比例确定进入体检人员。比例内末位总成绩相同的考生按以下顺序确定进入体检人选:烈士子女或配偶,大学生退役士兵,服务基层四项目人员,学历学位较高者,笔试成绩较高者。


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              经过资格初审,现将广东外语外贸大学国际合作与交流处孔子学院办公室公开招聘非事业编制人员的面试名单(附件1)及有关事项公告如下:

              用人单位法定代表人与受聘人员签订聘用合同,确定人事关系。拟聘人员自愿放弃聘用、未在规定的时间内报到或其他情形导致招聘岗位空缺时,不再进行递补。

              拟录用人员由河北海事局按规定的程序和要求从考试成绩、体检和考察结果合格的人员中综合考虑,择优确定,并在中国海事局事业单位公开招聘考试网、河北海事局官网上公示。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、所在单位或毕业院校,同时公布举报电话,接受社会监督。公示期为7个工作日。

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              招考人员填报《樟木头镇招聘工程师报名表》(附件2),并附上身份证、户口簿、学历证(学位证)及电子验证报告、职称证、近期免冠大1寸个人彩照扫描件,通过邮箱发送至:zmtzz @foxmail.com

              (5)应聘者应对提交材料的真实性负责,如伪造、涂改证件,或以其他不正当手段获得应聘资格的,一经查实,将取消考试或录用的资格。在面试和笔试时,对应试者提交的证书、成绩等资料要进行原件核对,以便确认资料的真实性。

              对拟进入面试人选进行现场资格确认,现场资格确认人员应按照要求,在指定时间提供本人有效身份证、高校毕业生派遣报到证、学历证书等有效证件原件及复印件;用第二学位报考的人员需提供第二学位证;留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的学历认证;岗位有资格要求的提供资格证书;已就业的毕业生提供单位同意报考证明;2019年毕业的需提供学校出具的就读院校、所学专业、学历层次、属2019年应届毕业生、在读期间有无影响毕业的违纪及其他行为的证明材料。凡提供主要信息不实的,取消报考人员参加面试资格,按笔试成绩(含政策性加分)从高分到低分依次等额递补。

              1.报名采用电子邮件网上报名方式进行,符合我局报考条件者,可将《内蒙古地震局2019年度事业人员招聘报名登记表》(附件2)认真如实填好后发送到电子邮箱。电子邮件,请按照“应聘岗位+姓名+毕业院校+专业”命名报送。

              (五)签订就业意向协议。经双方商谈同意,可现场签订就业意向协议书。如商谈后排在拟录用岗位首位的应聘者个人提出放弃录用,则顺次与下一名次应聘者商谈。以此类推。

              体检安排在浙江省宁波市(具体另行通知)。体检标准按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。体检不合格者,所签协议自动解除;放弃体检或不在规定时间内参加体检者,所签协议自动解除并视作违约,空缺名额由北仑区教育局确定是否递补,递补人员名单按照总成绩从高分到低分顺序确定(成绩出现并列情况时,根据不同岗位,以笔试成绩高的排名在先)。体检费用由考生本人承担。


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              2.体检不合格和自动放弃体检的考生,取消进入下一环节资格,空缺岗位不予递补。自动放弃体检的考生应在发布体检公告3日内提交书面承诺书,逾期不交,视为自动放弃。

              3.面试采取结构化面试形式,主要测试考生的问题解决能力、综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、举止仪表等综合素质。

              (三)符合我校招聘要求的人员,经学校组织考核、体检、心理测评、考察,公示无异议后,办理(博士)调入手续或(硕士及以下)人事代理手续,并签署合同,按规定享受相应待遇。

              招聘期间,任何时候、任何环节,凡不符合招聘条件、营私舞弊、弄虚作假一经查实的,一律取消相应资格,问题严重的追究相应责任。

              考试结東,根据总成绩从高分到低分依次确定拟聘人员并公示。公示期间因弄虚作假或营私舞弊被举报查实的,取消其拟聘资格,形成空缺依次递补。

              ★受聘苍霞杰出学者、苍霞特聘教授、苍霞青年学者的,享受国家规定的工资、福利待遇以及奖励性绩效工资外,同时分别享受每年10万元、7.5万元、5万元的工作津贴。

              重庆工程学院是经教育部批准设立的一所以工学为主,以软件、电子信息为特色,经济管理和人文艺术等学科专业协调发展的全日制普通本科高校。学校设有计算机学院、软件学院、电子信息学院、数字艺术学院、土木工程学院、管理学院、通识学院、工程训练中心和继续教育学院,开设有42个本(专)科专业面向全国招生,现有全日制在校学生近人。因学校发展需要,面向国内外诚聘热爱高校教育有志之士。


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              (二)现场考核方式为结构化面试,主要考核应聘人员的专业技能、仪表仪态、语言表达、心理素质、应变能力、综合分析能力等。考核成绩低于80分者不得进入下一环节。

              考察合格的考生确定为拟聘用人员,名单在花乡沭阳网和沭阳发布上公示7个工作日。对公示期满无异议或公示期间反映的问题不影响聘用的办理聘用手续,报县批准后由沭阳县人社局为其办理相关手续,聘用人员最低服务期限5年,试用期1年。试用期间,享受国家规定的事业单位同类人员待遇。试用期满,经沭阳县新闻中心考核合格后报沭阳县编办办理入编手续,不合格的解除聘用合同。

              继武汉和长沙客户服务中心投入运营后,2016年9月,捷信正式启用其在华投资的全新客户服务中心 – 天津客户服务中心。此前,捷信在华共设有武汉和长沙两大客户服务中心,共可容纳8000名专业客服人员,日均服务量可达750,000次。随着天津客户服务中心全面投入运行,将有近15,000名客服人员为客户提供7天无休的专业服务,服务能力和水平都将得到显著提升。

              (五)对在招聘过程中违反招聘规定及本公告规定的单位及应聘者,将按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)进行处理。

              科锐国际秉持着“一体两翼”的整体战略,即“以整体解决方案为一体,线下多种产品服务扩张、线上平台服务融合延伸”,在未来将进一步拓展人力资源服务产业链上下游的产品和服务能力,以把握中国产业转型升级和劳动效率提升所带来的增长机遇,提升持续盈利能力,致力于成为一家立足于中国本土、亚洲地区领先的人力资源解决方案提供商。


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