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                发布时间:2019-01-10 07:01:22   来源:www.577337.com     字号:    点击数:256次

                  (三)所有应聘者进入招聘现场后,须服从工作人员的安排,关闭手机等通讯设备。不服从工作人员的管理的应聘者,工作人员有权终止该应聘者的资格。

                  为确保择优聘用,部分专业要求相同的岗位,予以整合归并。考生报名时只报到专业(类别),不报具体岗位,统一参加笔试面试,拟聘用人员按总成绩为序依次选岗。

                  计算机科学与技术类、通信工程类、电子工程类、信息工程类、软件工程类、管理工程类、电气工程及自动化类、能源与动力类等相近专业

                  华东政法大学马克思主义学院是上海市示范马克思主义学院,中共上海市委宣传部与华东政法大学共建马克思主义学院。学院拥有“政党与国家治理”二级博士点;拥有马克思主义理论学科一级硕士学位授予权,下设“马克思主义基本原理”、“马克思主义中国化研究”、“思想政治教育”、“中国近现代史基本问题研究”、“社会主义法制教育与传播研究”等5个二级硕士点。

                  (1)应聘者下载附件对应的报名登记表,登记表是Word文档,在原文件内填写报名信息,不得修改表格结构,不得以其它文档类型上传报名表(如:pdf格式、Excel文档、图片格式、Html文档等),否则视为无效报名。文件名主名部分修改为应聘者姓名+身份证号(如:张三***********)。不得重复发送报名表,如因填写错误确需重发的请电话联系告知。


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                  目前,我们已占有中国品牌程序化广告市场59.8%的市场份额,为电商、快消、汽车、IT、金融、旅游、房产、游戏等超过1800家企业客户提供数字广告技术服务;联合利华、宝洁、广本、日产、通用、携程、国航、苏宁、IHG等超过300家世界500强企业与我们达成合作;并为数十家客户搭建DMP平台,研发一系列智能营销软件和平台,实现全链路智能数据管理。

                  曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在读全日制普通高校非应届毕业生,现役军人,服务年限未满(含试用期)的机关事业单位工作人员,以及法律法规政策规定不得聘用的其他情形的人员,不得应聘。在读全日制普通高校非应届毕业生不得以已取得的学历学位作为条件参加应聘。河口区机关事业单位在编在职工作人员(含控制总量内聘用人员)不得应聘。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。在职人员(含已签订就业协议的人员)应聘的须经有用人权限的部门单位同意。

                  在扬州,2019届应届生就业景气度最好、排名第一的依然是中介服务业。此外,卫生服务、教育培训、外包服务和互联网、电商行业景气度均较高,而航空、航天研究与制造、银行、重工业、网络设备等行业针对应届生的就业景气度较差。值得一提的是,刚毕业的高校学生较为热衷的行业如互联网行业和金融业的就业景气度排名下滑。互联网行业投递人数增长快于企业招聘需求增长,是该行业就业景气度下降的直接原因,而资管新规、规范P2P和网贷行业等具体措施的实施,使得金融业的招聘和求职数量受到相应影响。

                  大中城市联合招聘高校毕业生专场活动。3月—6月、10月—11月,由各级人力资源社会保障部门开展,面向应届高校毕业生及离校未就业高校毕业生开展就业服务活动,帮助高校毕业生就业创业。

                  1.本省户籍或本省生源大专及以上学历毕业人员(2018届毕业生不含委培生)。三都水族自治县乡镇事业单位招聘少数民族乡村医生、幼儿教师、村两委人员学历放宽至中专(技校、职高、高中)学历;

                  体检当天需进行采血、B超等检查,请参加体检人员在受检前禁食8-12小时,体检前一天请注意休息,勿熬夜、不饮酒、不吃油腻食物、避免剧烈运动。体检当日早上,应保持空腹,请不要进食、进水等。

                  现场报名通过资格审查的,于2019年1月17日至18日上午:8:30-12:00;下午:2:30-5:30到原报名点凭本人有效身份证(原件)领取准考证。如本人不能到现场领取准考证的,可凭委托人有效身份证和被委托人有效身份证(原件)领取。

                  考试分为公共科目笔试、专业科目面试。公共科目笔试和专业科目面试均由巴中市人力资源和社会保障局统一组织。应聘人员考试总成绩=笔试总成绩×50%+专业科目面试成绩×50%(其中,笔试总成绩=《公共科目》笔试成绩+政策性加分)。

                  我区将按学科(专业)实际招聘数的相应比例(同开考比例),在资格复审合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分确定面试人选。进入面试人员名单将在南京市雨花台区教育局信息公开平台“公告公示”栏(公布。资格复审不合格的,取消面试资格,并在报考同岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补面试人选。应聘人员请在笔试成绩公布后,保持手机畅通,以便招聘单位通知资格复审或递补,无法联系者视为自动放弃。

                  考察合格者确定为拟聘用人选,在德化县人民政府门户网站进行为期7个工作日的公示。拟聘用人选经公示不影响聘用的,经县人事行政部门核准后,由德化县教育局与聘用人员签订聘用合同,实行合同管理(试用期为一年)。试用期满合格者,正式聘为在职在编教师,并享受《德化一中招聘高学历人才以及教师在职进修奖励方案》中的相关奖励;试用不合格者,按审批权限取消聘用资格。


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                  1.资格初审。根据报考人员填写的个人信息,对照招聘简章及岗位所需的资格条件进行资格初审,经初审合格的予以确认。对符合报名条件的考生,不得拒绝报名;对审查不合格的,应说明理由。

                  (二)关于递补调剂的说明。因面试人选出现空缺、体检不合格的、考察不合格、公示结果影响或者个人放弃聘用出现招聘岗位缺额的,在同岗位总成绩合格者中按总成绩由高分到低分进行等额递补。

                  2、由于各种原因,在考察、体检、公示过程中形成的缺额,分别可以在考察后、体检后、公示后分岗位从高分到低分依次递补,未参加试讲的不能递补。

                  2.面试:以应聘人员笔试成绩从高分到低分,按照招聘人数与面试人数1:2的比例确定面试人员(应该面试人数),最后一名并列时,并列考生一并纳入面试人员名单。不足1:2比例的,笔试人员全部参加面试(实际面试人数)。面试分为演讲和答辩,演讲时间6-10分钟,演讲结束后,随即进行答辩,参加面试对象随机抽取题目并现场作答。

                  1.岗位任职条件中的学历、学位、专业要明确、具体,易于操作和界定。专业设置须与招聘岗位相匹配,原则上应从宽确定专业要求,同一岗位可设置一个或多个相近的适合岗位要求的专业,也可按专业大类设置专业条件,对专业要求不高的通用型招聘岗位可设置为专业不限。专业名称应参考教育部公布的学科目录。

                  为进一步深化事业单位人事制度改革,建立科学、公正、规范的用人制度,拓宽事业单位选人用人渠道,优化事业单位工作人员队伍结构,根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院第652号令)和《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》(湘人社发[2011]45号)等有关规定,结合本单位编制、岗位空缺情况和工作需要,经研究决定,面向全日制高等师范院校(含综合大学师范或教育院系)2019届优秀师范类本科毕业生和具有教师资格证的全日制高等院校2019届硕士研究生,公开招聘全额拨款事业编制教师160名。

                  由区人力社保局会同招聘单位按照《简章》规定条件,审查考生的基本情况,经审查合格的考生交报名考务费100元(贫困生专设岗位免交报名费)确认参考进入考试环节。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。各岗位报名人数、通过资格审查人数一览表在报名截止3个工作日内在綦江区人力资源和社会保障局官方网站“招录信息”栏公布。


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                  3.熟悉路由交换设备,具备数据网络设计能力、精通IP承载,熟悉CAD制图软件,熟练使用Windows Office系统;精通计算机操作及宽带数据业务者优先。

                  本科:机械工程、机械工程及自动化、电气工程及其自动化;大专:电力系统自动化技术、机电一体化技术、电气自动化技术、电气工程及其自动化、水电站机电设备与自动化、机电设备运行与维护、机械制造与自动化

                  ⅲ、提供工作室,建立实验室。学校为每位博士(后)提供博士(后)工作室,配备电脑等工作设施。根据实际工作需要,可以建立实验室,搭建实验平台。

                  按照招聘岗位,根据应聘人员的考试总成绩,按照不高于1:1.5的比例确定进入考察范围人选,对考察合格人员,按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。学校成立考察体检工作小组,具体负责考察体检工作。考察根据实际情况,采取查阅档案、个别谈话等多种方式进行,主要考察其政治思想、道德品质、身心健康、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况,并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件,提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。考察不合格者不予聘用。

                  根据工作需要,经郑州市事业单位公开招聘工作领导小组批准,郑州市第五中学等26所学校2018年拟面向社会公开招聘 109名优秀教师。公告如下:


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