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        发布时间:2019-01-22 06:01:35   来源:www.99sblive.com     字号:    点击数:224次

          此次聘用的人员实行合同聘用制,试用期考核合格后,列入岳麓区财政全额拨款事业单位编制,其岗位等级待参加学校的岗位竞聘后确定(需达到岗位竞聘条件),如该单位对应岗位无空余职数,则高职低聘。

          1、按照要求,实行试用期,试用期为一年,工资标准: 工资总额5795元(含五险),工资由泽普县县级财政承担, 试用期满后实行阶梯工资制度管理;

        (五)本公告所附相关文件与公告具备同等效力,请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。对违反录用考试纪律的报考人员,按有关规定处理,触犯刑律的,交由司法机关依法处理。

          专业名称参照《广东省2018年考试录用公务员专业参考目录》。如报考人员所学专业未列入《广东省2018年考试录用公务员专业参考目录》的,可选择专业要求中相近专业报考,但所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致,并提供原毕业院校出具的认定为相近专业的证明方可报考。

          4、邀请企业进行相关职业技能培训,提高学生职业素养;一年来,学院先后邀请了5家企业负责人来学院进行职场相关技能培训与宣讲,学生也了解了企业到底需要什么素质的人才;


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          招聘岗位:总体设计师、电讯设计师、算法工程师、FPGA开发工程师、软件工程师、UI开发工程师、硬件工程师、射频电路工程师、天线及功放工程师、结构工程师、视频设计师

          2、报名办法及资格审查:本次考试实行现场报名和资格审查。报考人员在规定时间内携带本人有效身份证、毕业证、有关资格证书以及2寸红底免冠彩色照片四张,到报名地点填写考生报名信息表(见附件1,也可网上下载表格填好后到现场报名),同时进行资格审查确认手续。资格审查贯穿于整个招考工作的全过程,对提供虚假证明材料的,一经发现,当即取消招考资格。

          主要招聘岗位:财务、办公室行政、数据文员、IT技术员、人事经理助理、文化馆文员、厨师、教务助理、GPS安装维修工、软件工程师等。

          ④各考生对照《三亚市大隆水利工程管理公开招聘工作人员岗位表》其他栏,提供相关职称证书原件及工作经验材料(劳动合同书和社保清单)。

          (2)热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。

          坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会,公开报名,综合考核,择优聘用,由纪检监察部门进行全程监督。

          2.接到面试通知后携报名材料到学校报名。材料包括个人简历、身份证、毕业证书、教师资格证书、专业技术职称证书、各种荣誉证书的原件与复印件。

          根据“相近、相似”和“宜宽不宜窄、有利于人才选拔”的原则,如报考人员学历学位证书中的专业涉及括号“()”或“所学方向”的、境外留学人员所学专业未列在专业指导目录中的,以及研究生毕业专业为招聘所需类别或专业的二级学科的,可以具有的相应任教学科教师资格进行认定。

          1. 应聘者需网上报名,将简历(格式不限)投递到邮箱:(邮件主题命名为:“应聘:岗位+姓名+毕业院校+手机号码”),谢绝重复投递。

          4.通过资格审核的报考人员,姓名、身份证号有误的可自行按正确姓名、身份证号重新报名;其他信息有误的,须本人向招聘领导小组办公室书面申请,经招聘领导小组办公室同意后由招聘领导小组办公室统一修改。


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          拟聘人员在签订聘用合同前,由设岗县(市、区)教育局在相关网站公布设岗学校;拟聘人员在签订聘用合同后,由设岗县(市、区)教育局按照高分优先择岗的方式安排到设岗学校。

          3、2018年5月6日下午16:00前,已提交报名申请但由于报名表信息不完整、错漏、照片不符合要求等原因导致初审未通过的人员,可于5月7日下午17:00前及时进行修改(报考单位和职位不得修改),招聘单位或其主管部门须在5月8日下午17:00前完成审核。审核仍未通过的,不得再修改任何报名信息,视为报名失败。

          面试内容主要包括:应聘者对岗位的认知程度、胜任力和综合素质,以及思想政治表现、道德品质、业务能力等情况,个别岗位将涉及加试。各岗位入围体检环节人数按1:1比例确定。

          (一)聘用。符合聘用条件的人员,由玉门市志远职业技能培训中心与其签订聘用合同,试用期1个月,在试用期内不服从工作分配或不能胜任工作岗位要求的、不予聘用。试用期满考核合格的,签订聘用合同,聘期三年,派遣至玉门市民政局及各乡镇、社区从事社会救助服务工作。

          笔试、面试(专业技能测试)结束后,按相应比例计算考试总成绩。其中笔试成绩占考试总成绩的60%、面试成绩占考试总成绩的40%。

          由招聘领导小组联合审查面试资格。经面试资格确认合格者,核发面试通知单;面试资格确认不合格者,取消面试资格。逾期不进行面试资格确认者,视为自动放弃。

          在会议的第三个环节中,杨乐师兄与大家进行了选调生座谈交流。同学们积极踊跃,就行业选择、工作岗位选择、工作内容、家庭平衡以及职业发展等方面提出了问题,杨乐就自身的经历与感想耐心地与同学们进行了推心置腹的交流,为同学们的职业规划进一步明确了方向。他建议同学们要珍惜成为选调生的机会,并做好吃苦的准备,脚踏实地地工作,努力培养自己的公文写作能力、沟通能力与适应能力。


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        1.报考人员在资格初审通过后,须于2018年4月12日09:00至4月19日24:00时期间完成交费。笔试分两科:职业能力倾向测验、综合应用能力。按照云南省发改委、云南省财政厅关于事业单位应聘人员资格考试收费标准,每科考试收费50元,合计100元/人。

          招聘需求职位名称人数其他要求 生产技术员(无菌)301、医药、机电等相关专业,大专或以上学历;2、矫正视力在1.0以上,无色盲色弱;3、身体健康,对头孢类抗生素药物无过敏史;4、较强的学习能力、团队合作和吃苦耐劳的精神,服从管理; 微生物检验31、药学、微生物或相关专业大专及以上学历;2、能够与同事良好协作,具备团队合作及高度责任心;3、对无菌检测、微生物限度检测、细菌内毒素检测有所了解者优先; 理化分析11、药学相关专业;2、熟悉操作液相、气相等各种检测仪器;3、身体健康,具有良好的沟通协调能力 研发工程师11、药学、药物分析等专业;2、具备良好的沟通能力和团队合作精神,熟练查阅专业文献;3、良好的独立思考、分析和解决问题的能力。 医学专员11. 临床医学或药学专业;2. 充分的临床知识与必要的初步临床工作经历,优秀的医学文献解读能力;3. 具有很强的执行力、责任心、思维活跃,良好的通能力和团队合作精神;4. 英语熟练,懂日语者优先。 总务担当11、日语专业,大专及以上学历。2、形象气质佳,身高160以上。3、性格活泼开朗,积极参加学生会、社团等活动。4、吃苦耐劳,服从管理。 技术分析员11、药学、药分、药物检验等相关专业;2、能操作HPLC、GC、FT-IR等实验室常用分析仪器;3、身体健康,能适应岗位工作需要,必要时能配合加班;4、能够使用常用办公软件,如Excel、PPT等;5、做事踏实认真、责任心强,有良好的团队协作精神。 验证计量员11、仪表或自动控制等相关专业;2、熟悉自动化及实验室仪器设备者优先;3、了解相关计量基础理论和国内外计量标准;4、能够使用Word、Excel等办公软件;5、具有良好的团队合作意识,有一定的沟通协调能力。 电气工程师31、全日制大专及以上学历;2、能够熟练使用办公软件(Excel、PPT等);3、身体健康,能承受一定的工作压力;

          考生应提供有效期内二代居民身份证与应聘职位要求的学历证书(验原件收复印件)、近期一寸正面免冠彩色照片1张等相关证明材料,在指定时间内到指定地点参加资格复审。资格复审不合格的,取消进入下一环节资格,相应职位可依次递补。合格人员名单及递补人员名单将通过深圳市金才人力资源管理有限公司官网(同上)进行公布。

          现场报名:濮阳市人才市场一楼大厅(开州南路56号院);濮阳市人力资源市场(开州路与石化路交叉口向西100米劳动就业处二楼)。

          6.具有政府相关部门、国家级新区、自贸区、开发区或世界500强企业5年以上招商引资、产业促进、园区建设相关工作经历和业绩者,优先录用。欢迎外籍人士,特别是“一带一路”沿线国家符合相关岗位条件人员报名,相关招聘程序和笔试面试内容另行制定。


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