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            1. 今天是:2019年01月19日 欢迎访问www.cx189.net !诚信在线以诚信为本的经营理念经营,坚持以客户为尊,实现优质文明服务、诚信在线独有知识产权的品牌战略,大力推进自主品牌战略方面的政策思路。 。

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              发布时间:2019-01-19 22:01:13   来源:www.cx189.net     字号:    点击数:749次

                网站合作单位主要以全国各地知名企事业单位、科研院所、教育机构为主,长年委托我网站为其引进各类技术人才及中高层管理人才。

                1.报名时间。网上报考:2018年11月1日—11月6日;现场报考或资格确认时间、地点:2018年11月22日(9:00—11:30,14:30—17:30),华南师范大学大学城校区毕业生就业指导中心前面广场。

                (三)此次招聘不承诺解决应聘人员的北京户口、个人住宿条件等,工作地点在北京。中国篮球协会与聘用人员签订劳动合同后,按照国家有关规定为聘用人员缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金等,人事档案统一调入体育总局人力中心进行管理。中国篮球协会按照国家有关社团管理规定对聘用人员进行统一管理。

                根据新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅《关于下达2018年克孜勒苏柯尔克孜自治州事业单位公开招聘计划的通知》(新人社函【2018】217号)文件,在前期招聘的基础上,经新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅与克孜勒苏柯尔克孜自治州(以下简称:克州)人力资源和社会保障局同意,克州党委政法委(正县级)和克州公安局(正县级)决定面向内地部分省(市)公开招聘新疆维吾尔自治区事业编制工作人员。

                5.根据《省人民政府关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的实施意见》(黔府发〔2017〕27号)精神,本省户籍或本省生源取得高级工、预备技师职业资格证的高级技校或技师学院全日制毕业生,可以对应报考学历条件为国家承认学历的全日制和非全日制大专、本科学历的职位。


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                面试由各市区事业单位人事综合管理部门组织实施。面试的时间、地点及有关要求由各市区事业单位人事综合管理部门在本市区人民政府网站和市区人力资源社会保障局网站另行公告。

                (二)专业测试人员的范围。按照考生笔试合成成绩从高分到低分顺序与招聘岗位计划总数2:1的比例确定参加专业测试人选,不足规定比例的按实际人数确定,最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并确定为参加专业测试人选,并在县政府网站公布。

                2019年度新招聘人员与用人单位签订聘用合同,一律实行1年试用期,期满经考核合格予以正式聘用,考核不合格的,取消聘用资格,解除聘用合同,并报同级人社部门备案。

                (一)加强意识形态工作。一是从2017年开始把意识形态工作纳入大党建考核,并对意识形态工作进行了清单式管理。每年根据上级有关精神和工作实际,修订和完善考核指标,切实加强过程考核、提高实效。二是扎实开展党员冬训春训工作,推动直属学校(单位)党组织开展全员培训,深入学习党的十九大精神,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践。三是进一步加强师生思想政治工作,提出加强校园有关活动管理的11条意见,要求各校加强党的宗教政策宣传,严禁在校园传播宗教、发展信徒、举行宗教活动、建立宗教团体和组织,坚决防范和抵制宗教向校园渗透,切实将教育与宗教相分离原则落到实处。

                (二)严格经费审核报销。要求直属学校(单位)按照市教育局有关文件严格执行各项费用开支标准,强化经费报销审核,不得报销无公函和消费(发放)明细清单等附件不全的相关费用。规范局机关退休干部活动,完善机关退休干部活动经费报销制度,由机关党委和计财处共同审签,并进一步明确经费使用范围。

                中国电信拥有全球规模最大的宽带互联网络和技术领先的移动通信网络,具备为全球客户提供跨地域、全业务的综合信息服务能力和客户服务渠道体系,目前已实现了三个全球第一,即拥有2.2亿用户的全球最大的FDD-LTE运营商,拥有1.6亿宽带用户的全球最大的宽带互联网运营商,拥有1.1亿用户的全球最大的IPTV网络运营商。截至2018年6月30日,宽带互联网接入用户规模约1.64亿户,移动用户规模约2.82亿户,固定电话用户规模约1.24亿户,IPTV用户规模约1.11亿户。

                3.参加企业的诉讼、仲裁、行政复议和听证等活动,并协调所出资企业重大法律纠纷案件;拟订集团知识产权发展战略和制度,并做好落实和组织实施工作;拟订法律宣传规划,建设集团法律宣传培训体系,并负责相关培训工作;

                根据考试、考察、体检结果,确定拟聘用人员并公示5个工作日。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,办理相关手续。

                本次共招聘47人,所有岗位均为三亚市事业编制岗位,经人大附中三亚学校正式录用的教职员工拥有三亚市教育局正式编制与三亚市户籍,享受国家规定的五险一金福利待遇,并额外享受一定奖励及带薪寒暑假、年度体检等。

                3.报名期间,每日16:00后,将在“威宁自治县人力资源和社会保障网”上公布报名人数与招聘计划数达不到3:1比例的职位(以缴费人数为准),供报名人员参考。


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                1、考生须携带二代身份证原件、笔试准考证按规定时间报到。对缺乏诚信,提供虚假信息者,一经查实,取消面试资格,已录用的,取消录用资格。

                (二)国内2019年全日制普通高校应届毕业生须在2019年9月30日前取得相应的学历学位证书;2018年9月1日至2019年9月30日毕业的国(境)外留学回国(境)人员可等同于国内2019年全日制普通高校应届毕业生,但须于2019年12月31日前取得国家教育部学历学位认证书,专业相近的以所学主干课程为准;未在规定时间取得相应学历学位证书或认证书的不予录用。

                七、报名办法:用人单位在池州人才网(表格下载栏目下载展位申请表填写后发送至电子邮箱,于2月11日前发至电子邮箱,邮件名称请统一使用“参加新春人才招聘大会+单位名称”。招聘单位资质及岗位经审核通过后邮件回复并安排展位。

                (5)考生报考时,须符合《岗位表》中关于专业的要求。岗位条件中专业要求为“专业类”的,相关专业范围的确定,请执行《泰州市2018年市直事业单位公开招聘工作人员专业参考目录》。报考人员所学专业与报考岗位专业类别要求有差异、但本人认为是相近专业,可向招聘主管部门(单位)提出申请,招聘主管部门(单位)在审核所学课程的基础上,对同意添加的,向市组织人社部门提出添加专业目录的申请。经批准后,由市组织人社部门及时在相关网站上“专业添加目录”发布,报考人员可按正常程序报名,招聘主管部门(单位)须及时审核。专业目录添加截止时间为3月29日16:00。凡未提出添加,及招聘主管部门(单位)未同意或市组织人社部门未批准,最后没有在网上公开添加的专业,不得作为可以报考的专业。职位条件中专业要求为具体专业的不予专业添加。

                面试成绩与笔试成绩权重相加为考生总成绩,考生总成绩最后一名出现并列,按笔试成绩由高到低排序,如笔试成绩再出现并列,按照面试时去掉的一个最高分和最低分相加后得分高低排序确定进入下个环节人选。

                考察合格的拟聘人员在重庆人力资源和社会保障网、重庆市北碚区人民政府网(上公示,公示时间为7个工作日。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、出生年月、学历(学位)、专业、毕业院校、考试考核总成绩、拟聘岗位等。

                (2)面试采取结构化面试方式进行,主要测试面试者的综合素质。面试考官由自治区广播电视局面向社会公开招聘领导小组成员与招聘单位负责同志担任。考官与考生实行全封闭管理。满分为100分,面试结束后,当场公布面试成绩。


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                考试安排:初审合格者在深圳参加笔试和面试,内容涵盖专业基础理论及应用、英语、综合素质及能力。考试时间另行通知。往返交通费可向本站申请报销,本站视申请者情况给予批准。

                (4)配偶取得硕士学位且其所学专业与我校专业相关的,可根据学校当年度配偶安置计划指标及岗位空缺情况,有选择条件的协助安排配偶工作(采取人事代理方式)。

                对拟聘人员在公示期间有异议的,由招考办或授权主管部门按规定进行调查。查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格,一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。

                (四)本《招聘简章》解释权属西秀区招聘办。考生查询《招聘简章》请登陆西秀区人民政府网。在招聘过程中,西秀区招聘办发布的各项招聘信息(如报名、资格审查、考试、体检、考察、聘用等有关内容)都将在以上网站进行公布,请考生密切注意,网站公布的招聘信息,因考生未阅而引起的后果由考生自负。

                综合笔试、面试、专业技能考核、体检、考察等情况,确定拟聘人员。拟聘人员名单同时在人力资源和社会保障部、陕西测绘地理信息局网站上公示,公示期为7个工作日。拟聘人员公示期满如无异议,组织签订就业协议等工作。


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